律师好，我有一个关于劳动合同的法律问题。3月中旬，我所在公司所在部门会议上，领导在未与我事先沟通情况下，会议上宣布我待岗(离开原岗位，暂时无岗)，并且会议上未告知具体理由。会议后找到领导，本
更新时间：2017-04-07 11:19:35人浏览
问题描述：
律师好，我有一个关于劳动合同的法律问题。3月中旬，我所在公司所在部门会议上，领导在未与我事先沟通情况下，会议上宣布我待岗(离开原岗位，暂时无岗)，并且会议上未告知具体理由。会议后找到领导，本人认为其理由不充分不能接受。问在此种情况下提出离职，能否获得赔偿？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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