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谁来负责免费搭车所遭的横祸
杨某（男、16岁）和谢某（男、17岁）是邻居，都是大足县城某中学学生。2005年1月1日元旦期间，杨某请求谢某搭乘谢的摩托车到龙岗街道买东西，谢某同意。当车行至
交通事故责任认定
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第一：营业税。税率为5%。对于不足5年的二手房对外销售时要征收相应的营业税，按售房收入全额征收营业税;超过5年(含5年)的普通住房对外销售时可以免征营业税;超过
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1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤
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1、发生工伤后，期间的误工费由用人单位按受伤前的标准，按月支付的。2、《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在
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劳动者发生工伤的赔偿责任由谁负责？工伤不同于一般的民事责任，劳动者在工伤发生过程中是免责的。如果用人单位为劳动者参加了工伤保险，则工伤赔偿是由工伤保险基金承担；
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申请工伤认定
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要看电瓶车一方是否违反交通规则，如有，则机动车一方需承担10%一下的责任
如没有，则有机动车一方负全责。
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很简单的啊..这是一种意外的自然灾害...如果你们买了门票的..那么就应该由该公园的负责人或部门来赔尝!!!!
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你好，可以搜集相关证据去劳动局部门申请劳动仲裁
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按照法律规定操作试用期离职手续。具体操作建议如下：首先，提前三日书面通知公司离职意愿；其次，保留通知证据以防万一；再次，在规定的时间到达后，无论公司是否批准，直
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欠工资如何讨薪呢？1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
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首先，实行非标准工作时的，用人单位需要经劳动行政部门审批。其次，工资标准、构成等是需要经与劳动者协议并经民主程序公示的。最后，你方可以签订劳动合同，但合同中设定
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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直接申请劳动仲裁。然后强制执行就可以了。
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你可以申请离职，如果不发工资的话，你可以劳动仲裁。
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请问住院了吗？花多少钱单位给报吗
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