因机械事故，我一次被处罚八千元，还牵连多人处罚共四万元，公司处罚依据是:2016年绩效考核奖惩标准第5.9条，我于2016年12月22号与公司签订劳务合同，不知公司5.9条是什么，也没人给宣
更新时间：2017-04-02 10:31:50人浏览
问题描述：
因机械事故，我一次被处罚八千元，还牵连多人处罚共四万元，公司处罚依据是:2016年绩效考核奖惩标准第5.9条，我于2016年12月22号与公司签订劳务合同，不知公司5.9条是什么，也没人给宣贯，公司这样做是不是违法？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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