我在一家工厂上班十一年,经理不让辞职要求我自动离职不给我支付工资,要不就让我做三个月

更新时间:2017-04-04 16:20:33人浏览
问题描述:
我在一家工厂上班十一年,经理不让辞职要求我自动离职不给我支付工资,要不就让我做三个月
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
何浩彭律师
服务地区-广东东莞
离职,非试用期内提起30天通知用人单位就可以了,不需要批准,不过自离或离职是没有经济补偿金,没有赔偿的。除非工厂存在其他违法行为,不然离职没有补偿。如:入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资
2017-04-04 16:20:33
曾永前律师
服务地区-广东东莞
如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,自己不要主动辞职,可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、 经济补偿金和其他损失等。
2017-04-01 19:22:02
徐锋律师
服务地区-广东东莞
不合理。可以到劳动局申请调解。
2017-03-31 16:11:26
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