我于16年10月开始在一个酒店干保安,合同期限是二年,现酒店把安保部门外包给保安公司了,公司安排我们几个保安到客房搞卫生,但我们不愿意,我们现在应该怎么办?要是酒店辞退我们可以要求经济赔偿吗

更新时间:2017-03-22 06:07:50人浏览
问题描述:
我于16年10月开始在一个酒店干保安,合同期限是二年,现酒店把安保部门外包给保安公司了,公司安排我们几个保安到客房搞卫生,但我们不愿意,我们现在应该怎么办?要是酒店辞退我们可以要求经济赔偿吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王常青律师
服务地区-福建福州
合同到 期不续签,单位按工龄 支付经补
2017-03-22 06:07:50
我们这合同还没到期,要是酒店因为没这岗位了辞退我们,应该给我们有哪些赔偿呢?
追问 2017-03-22 11:57:23
按工龄赔偿双倍工资
追答 2017-03-22 13:13:38
现在酒店安排我们在客房搞卫生,但我们几个大男人根本就不适合干那个,也不给我们辞退单,我们应该怎么办呢?
追问 2017-03-22 21:13:11
按劳动合同约定处理
追答 2017-03-22 22:33:35
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
可以要求经济赔偿
2017-03-21 22:20:57
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