我是事业单位企业管理的员工，2012年1月退休。请问是按什么标准退休
更新时间：2011-06-08 17:06:17人浏览
问题描述：
已按规定交交足养老统筹，事业单位企业管理是按什么标准享受养老金
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
2022年退休的企业职工工资按什么算
当我们在工作岗位上努力拼搏了一辈子之后，我们可以收到一定数额的退休工资，关于退休工资应该怎么算，接下来和法律快车小编学习一下，2022年退休的企业职工工资按什么
工资
人浏览
什么是退休金?退休金是国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年退休人员丧葬费标准是什么
根据我过的相关法律的规定，一般只要在单位年满65周岁，之后就可以申请退休并领取相应的退休金。退休金其实还会包含一定的其他费用。那么退休人员丧葬费标准是什么呢？接
假期待遇
人浏览
劳动法中“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律依据中华人民共和国劳动合同法第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条的规定，用人单位拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，劳动者可以解除劳动合同，且用人单位应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女职工退休的法定年龄是多少?关于退休年龄，我国实行男女退休年龄不同的政策：男职工60岁，女职员55岁，女工人50岁。关于退休年龄，我国实行男女退休年龄不同的政策
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工中途离职工资：工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；法定节
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
省直机关、事业单位工作人员退休养老金的计发
省直机关、事业单位工作人员退休养老金的计发1、1994年12月底以前，纳入机关、事业单位养老保险统筹的人员，退休时连续工龄满10年并按规定缴费的，按机关事业单位
机关事业单位养老保险
人浏览
如果女方在婚姻存续期间，把工资花完，用于双方的共同生活开支。那么，应该按照合法支出处理。如果女方属于恶意消费，那么就具有损毁共同财产之嫌。根据《婚姻法》第四十七
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
北京市劳动和社会保障局关于2006年调整北京市企业退休、退职、退养等人员基本养老
各区、县劳动和社会保障局、市属各企业主管局、总公司劳动处，各中央在京企业、单位：根据市政府关于调整企业退休人员基本养老金最低标准的有关要求，现将2006年调整企
北京市劳动法规
人浏览
事业单位退休后的待遇发生纠纷可以直接起诉《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
目前我国测算养老金金额，跟三个因素挂钩：（一）缴交社会保险基金的年限（也就是俗称的“工龄”），缴交社会保险基金年限越长的，养老金金额越高，大部分省、自治区、直辖
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
