我现在孩子快到五个月。我违反了公司规定并签署了一个一般过失的认过书。我的6年合同还有一个月就到期。如果公司不续约,是否可以要求公司赔偿?

更新时间:2017-03-22 06:45:42人浏览
问题描述:
请问,我现在孩子快到五个月。我违反了公司规定并签署了一个一般过失的认过书。我的6年合同还有一个月就到期。如果公司不续约,是否可以要求公司赔偿?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
韦云律师
服务地区-上海上海
哺乳期内合同到期,合同自动延期至哺乳期结束;如下个月公司终止与你的劳动关系,可劳动仲裁要求恢复劳动关系或按工龄双倍赔偿。
2017-03-20 20:37:40
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
公司不续签可以主张补偿。
2017-03-20 15:22:28
邢伟华律师
服务地区-上海上海
公司不续约,一年补偿一个月的工资赔偿.。
2017-03-22 06:45:42
周雪峰律师
服务地区-上海上海
公司不续签,要给工龄补偿的。
2017-03-20 15:31:17
翟方进律师
服务地区-上海上海
你好,可以要求支付经济补偿的
2017-03-20 15:10:22
您好,翟律师!如果公司以不合规的名义开除我,我是否可以要求有相应的赔偿呢?谢谢!
追问 2017-03-20 15:30:27
可以的,,
追答 2017-03-20 16:00:48
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