产假没有津贴没有工资合法吗
更新时间：2017-03-18 15:58:15人浏览
问题描述：
产假没有津贴没有工资合法吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-河南安阳
应该享受生育津贴，生育津贴=(单位上年度职工月平均工资)÷30×规定的假期天数。
用人单位未给女职工缴纳生育保险的，女职工产假期间，工资由用人单位照发，这里的工资应包括计时工资、计件工资、岗位工资、奖金、津贴和补贴，应是女职工休产假之前的月工资标准。另外，女职工还可以要求用人单位报销生育医疗费用及疾患生育手术费用。
第二种：用人单位未给女职工缴纳生育保险的，女职工产假期间，工资由用人单位照发，这里的工资应包括计时工资、计件工资、岗位工资、奖金、津贴和补贴，应是女职工休产假之前的月工资标准。另外，女职工还可以要求用人单位报销生育医疗费用及疾患生育手术费用。
2017-03-18 15:58:15
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