未签劳动合同,但已工作两个多月,需要提前提出离职申请吗?

更新时间:2011-06-06 15:35:51人浏览
问题描述:
我是2010年12月27日进入公司工作的,前三个月我是在实习期间。到四月份开始我转正,但是一直到现在没有签劳动合同。我现在要离开这家公司,离职需要提前一个月申请吗?公司给我的管理制度上是要求提前两个月。需要吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
缪宝富律师 咨询我
服务地区-江苏南通·电话-138-6279-3957
因为未签订书面劳动合同,根据《劳动合同法》第八十二条 规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,劳动者有权随时辞职。
2011-06-06 15:35:51
王双春律师
服务地区-河北石家庄
提前30天书面提出
2011-06-06 09:03:56
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