我去公司上班,公司要拿我身份证,这合法吗
更新时间:2017-03-19 15:29:39人浏览
问题描述:
你好,我去公司上班,公司要拿我身份证,这合法吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
宋超律师
盟
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好:根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-03-12 14:16:41
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工辞职需公司批准?公司有权随时调岗降薪?这些统统是误区!!
我们当中的大部分人,都经历过职场,在职场劳动用工中,你是否遭遇过不公平的待遇?一些单位用工常见的误区你都知道吗?快来看看下文,这些误区你应该要知道↓&
合同新知
人浏览
上班途中发生交通事故,非主要责任,可以认定为工伤,建议可以申请工伤认定。工伤按事假处理不合理,建议先申请工伤认定,根据鉴定结果主张赔偿,如果公司不赔偿可以申请劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司撤消职位,我怎么办?
网友阿潘问:我在两个月之前,应聘了一家国内知名保健品企业任品牌经理,同时应该单位要求,我辞掉了原工作,当时该单位的销售部即将分为两个销售事业部,我的编制属于其中
解雇裁员
人浏览
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。可以要求支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
注册商标的价值商标是企业的无形资产,商标的价值多少,没有一个非常固定的判定。商标在投资或经营过程中作为资产的价值,即商标资产所含资本量的大小。是指其资本价值,而
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
既然签了离职和解协议,就证明你们双方已经过协商,你已承认协议上的内容。按劳动合同法和劳动法,用人单位和劳动者在发生劳动纠纷时可进行协商,劳动者也可到劳动监察部门
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
得到你的同意的话是可以的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,应当支付的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
恩是啊 不合理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好:根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这问题您要问税务部门
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:农民工拿不到工资可以电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。法律依据:《中华
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:说是可以马上办理的,只要你社保停交之后就可以马上申请失业金,是在领取失业金过程中不能缴纳社保,一旦交纳社保的话,那个失业金就是暂停领取了。法律依据:《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
由于员工工作失误,给公司造成经济损失,公司有权要求赔偿。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。员工拒绝赔偿可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好可就工作地点变动事宜进行咨询
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好可以为您进行解答
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可就社保缴纳事宜进行咨询
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
应根据学校的规定确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询