没签合同，从2016年11月到2017年3月，想辞职，提前三天。老板要扣钱，不打算准时发工资，我是自离，打算上个月的工资领完就走，这个月的工作有继续，我们是压十天的工资。提前跟老板说，老板不
更新时间：2017-03-10 15:38:14人浏览
问题描述：
没签合同，从2016年11月到2017年3月，想辞职，提前三天。老板要扣钱，不打算准时发工资，我是自离，打算上个月的工资领完就走，这个月的工作有继续，我们是压十天的工资。提前跟老板说，老板不给钱。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
你好，关于辞职建议使用EMS方式快递辞职通知书，并在EMS详情单上注明所寄文件为“辞职通知书”，即使公司不给你走一个月到期即可以直接走人并要求单位给你办理。同时用人单位不与劳动者签订劳动合同，需自用工第二个月起支付双倍工资，用人单位不签劳动合同，不按时支付劳动报酬，劳动者有权解除劳动关系，并要求用人单位支付经济补偿金。离职手续。
你的这种情况建议到劳动局投诉，投诉无果的话可以申请劳动仲裁维权。
2017-03-10 15:38:14
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