九级伤残19个月的工资标准是工伤时前一年的平均工资吗？
更新时间：2017-03-03 14:15:33人浏览
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九级伤残19个月的工资标准是工伤时前一年的平均工资吗？
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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顾娟律师
盟
服务地区-浙江嘉兴·电话-159-8833-8559
你好，9级伤残可以获得9个月的一次性伤残补助金，有缴纳工伤保险的按照缴费基数计算，没有的按照受伤前一年的平均工资计算；如果离开单位还有4个月的一次性就业补助金和4个月一次性医疗补助金，按照统筹地上年度职工月平均工资计算。具体可以打我电话或者来访咨询。
2017-03-03 10:33:09
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胡叶凤律师
盟
服务地区-浙江嘉兴·电话-188-6838-9927
如果你交社保了，一次性伤残补助金是你缴费基数的9个月工资，一次性医疗补助金和一次性就业补助金是上一年度全省在岗职工月平均工资。如果你社保没交，那么，一次性伤残补助金是单位按你原来工资补9个月。
2017-03-03 10:42:38
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