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你好,建议及时取证,依法维权
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不算工伤。根据我国相关条例规定职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:......(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车
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你好,你先要申报工伤,再申请鉴定,建议你不要上班,尽量休息。如需法律帮助,欢迎来电咨询。
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各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复
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你好,可以申请鉴定
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你好,建议直接报警处理
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公司没交社保,不可以立马辞职走人。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位的,应当在办理好离职手续后离开。用人单位未依法缴纳社保,劳动者可以要求其补缴;不补缴的,
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税法
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您好:签了六个月的合同,工作两个月就想离开,可能会有一定的影响,具体取决于合同中的约定以及您离职的方式。
如果合同中有关于提前离职的违约责任条款,您可能需要承
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您好,要根据档案工资而定
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您好,可以向社保部门投诉,要求补交社保。
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您好,可以申请仲裁,要求单位承担任意调岗的责任,同时要求可以要求相应的经济补偿金,年假及其它加班费等
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