请问这样的劳动合同规定问题!

更新时间:2011-05-29 18:18:52人浏览
问题描述:
律师你好,我跟厂里签了劳动合同,劳动合同上写着,试用期三个月内,可以随时解除劳动关系,现在在试用期内,厂方无故把我辞退了!他们说按照劳动合同来办事,不用支付补偿金的!但我要求支付补偿金,因为《劳动合同法》上的规定是,试用期内辞退要证明不合格!,那请问,我这样是不是能申请补偿和赔偿了?因为我签了他的劳动合同,请律师们能帮帮我,这个在法律上一般如何界定?谢谢,谢谢!!!
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹伙发律师
服务地区-北京北京
补偿。
2011-05-29 18:18:52
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