2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳务派遣员工的经济补偿金应当以实际工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资属于劳务报酬的一种主要形式，是用人单位给固
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
社会保险法第二章基本养老保险第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同经济补偿金，用人单位愿意多支付是可以的。解除劳动合同，其赔偿通常有如下情况：1.劳动者按照《劳动合同法》第三十七条规定，试用期内只需要提前三天通知用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不让加班合法，自动离职要赔偿用人单位损失。根据《劳动法》第四十一条、第四十四条规定，加班由用人单位根据生产经营工作需要，经与工会和劳动者协商之后安排，并且每天不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
经济赔偿金和经济补偿金的区别有什么
在我们日常生活中我们很多时候会听到经济赔偿金和经济补偿金这两个概念，法律知识薄弱的人可能会把它两者的概念以及一些法律问题弄混淆。其实它们是存在本质区别的。那么，
经济补偿金
人浏览
你好，如果是主动辞职是没有经济补偿金的，除非双方协议解除合同或用人单位有《劳动合同法》第38条的以下情形：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
口头辞退不生效，要求出具解除劳动合同证明书。用人单位口头辞退的，不具有法律效力。劳动者应当继续上班直至出具书面解除合同证明，避免用人单位以口说无凭按旷工处理，难
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同期内患了恶性肿瘤(绝症),一直在医疗之中,公司是否可以与我解除合同,辞退我?
合同期内患了恶性肿瘤(绝症),一直在医疗之中,公司是否可以与我解除合同,辞退我?公司不可以和你解除劳动合同的，他要和你解除合同的话，必须符合以下条件：根据《中华
解雇裁员
人浏览
《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不愿换岗被辞退 经济补偿该得多少经济补偿
2000年8月1日，王某与昌乐县某公司签订了为期10年的劳动合同。按照合同约定，王某主要从事人事管理工作。2007年9月，王某升职为该公司人事部部长。然而，让王
辞职跳槽
人浏览
协商不成到公司所在地人力资源和社会保障局申请仲裁。相关法规：中华人民共和国劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好:根据《劳动合同法》第三十九条的规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（二）严重违反用人单位的规章制度的。同时，根据第四十六条的规定：有下
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询