无过失的前提下,被要求转岗,不降薪,应如何仲裁?或辞职要求赔偿

更新时间:2017-02-09 13:59:38人浏览
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无过失的前提下,被要求转岗,不降薪,应如何仲裁?或辞职要求赔偿
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
冯正式律师
服务地区-广西南宁
协商解决,协商不下,可以申请劳动仲裁维权
2017-02-09 13:59:38
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