请问不是在本县交的养老保险金，交满十五年后，对领取养老金有啥防害没
更新时间：2017-02-07 17:08:38人浏览
问题描述：
你好！请问不是在本县交的养老保险金，交满十五年后，对领取养老金有啥防害没
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
养老保险和劳动合同工资不是直接对应的，劳动合同约定的内容和养老保险缴纳的基本不一定是一致的，用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
我国企业职工法定退休年龄是：1、男年满60周岁，女工人年满50周岁，女管理和基数岗位年满55周岁；2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工出交通事故，尽管单位交养老保险，但是交通事故不在社保落筹之内，交通事故应该有肇者和保险公司负责，社保中心没有理赔责任。参保人符合下列条件之一的，可申请按月领
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险交满15年后可以不交吗
本文通过问答的形式解答了养老保险交了15年后是否还继续缴纳的问题，15年只是最低年限，是指只有交满15年才可以享受按月领取养老金。关于养老保险交满15年后可以不
社会保障
人浏览
劳动者不是正常离职养老保险是可以自己续交的，劳动者可以等找到工作以后，要求新的公司为其缴纳社保，也可以以自由身份缴纳社会养老保险。劳动者应到社保机构个人缴费窗口
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
破产公司男女职工都可以提前5年退休，即国有企业正式宣布破产之月起，五年内达到法定退休年龄的，可向劳动保障行政部门申请提前退休。破产企业申请提前退休的职工，算养老
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。3.公司为员工缴纳社保是法律规定的强
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
双方只缴纳了养老保险费，由于尚未达到法定退休年龄，不能领取养老保险金，将来到底能否领取养老保险金、能领取多少养老保险金尚无法确定。此种情形，给审判带来了麻烦，其
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
中国养老金主要分为两类：机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。二者实行的不同制度，被舆论广泛称为养老“双轨制”，两者待遇差距巨大，是一种歧视性的制度，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险金是夫妻共同财产首先，《中华人民共和国婚姻法》第十七条规定“夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产归夫妻共同所有：（一）工资、奖金；（五）其他应当归共同所
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不交社保，员工可以解除劳动合同。一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。如用人单位行为违法，员工依据法定原因辞职，可以申
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
