在公司工作受伤，没有与公司签定劳动合同，公司不给申请工伤而个人申请公司不给盖章该怎么办?想请个律师给解决。
更新时间：2017-01-18 15:14:35人浏览
问题描述：
在公司工作受伤，没有与公司签定劳动合同，公司不给申请工伤而个人申请公司不给盖章该怎么办?想请个律师给解决。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-安徽阜阳
收集其他能够证明你确实是公司的员工、确实是在工作中受伤的证据，比如工作服、工作卡、给你转工资的银行凭条、120记录、证人证言等。事实总会留下证据。然后到劳动局申请工伤认定。
2017-01-17 19:04:01
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
先要及时申请认定工伤的，你可以到劳动局问问公司有无帮你申请的，没有的话自己要尽快申请。工伤鉴定是公司、个人均可申请。公司不申请的，个人申请。至于赔偿这个要看情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般的提供复印件即可，提供原件也行，但是一定记得事后必须要回，劳动合同原件对劳动者来说非常重要，是证明劳动者与用人单位之间存在劳动关系的重要证明，若以后遇到劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。劳动者被解除劳动合同后失业，如果要享受失业保险待遇，需要
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以依据劳动法和劳动合同法，向劳动仲裁委员会提交仲裁申请，要求公司依法支付。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资，劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
收集其他能够证明你确实是公司的员工、确实是在工作中受伤的证据，比如工作服、工作卡、给你转工资的银行凭条、120记录、证人证言等。事实总会留下证据。然后到劳动局申
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
收集好相关证据通过仲裁解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以和公司协商；协商不成到劳动监察部门反映处理；或直接提起劳动仲裁；但前提是你要保存好证据，这样对你比较有利。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司流产产假后辞退你，属于违法解除劳动合同，你有权要求公司继续履行合同或支付双倍赔偿金。依据《中华人民共和国劳动合同法》，公司违反规定解除劳动合同需支付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：扣工资是违法的。只不过是这一个月因为没有工作所以没有工资，但是不可以另外扣除工资。按照事假当月计薪日计算日工资。即将当月工资除以当月计薪日，得出日工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人工作室要交税。个人工作室如果有经营所得；利息、股息、红利所得；或者财产租赁所得等收入的，需要依法缴纳个人所得税。如果还有其他应税收入的，也应当按照有关规定来
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
失业金可以在符合下列条件时去社保经办机构按月领取：1、失业前用人单位和本人履行缴费义务满一年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已经办理了失业登记，并且有求职要
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，具体以鉴定机构为准。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
