工伤小腿大小骨骨折是几及伤残怎么赔钱?
更新时间:2017-01-13 23:12:58人浏览
问题描述:
工伤小腿大小骨骨折是几及伤残怎么赔钱?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-甘肃兰州
你好,这属于工伤的,至于赔偿要看具体情况的,本案的处理方式有两种,1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合同,只要有证据证明双方存在劳动关系,也可以申请工伤认定;其法律依据是工伤保险条列第14条的规定:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,可以认定为工伤;具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等;2、如果单位不承认与员工存在劳动关系,而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在,则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔;具体的索赔项目有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、被抚养人的生活费、精神损失费等,这两种处理方式都可行,建议委托你们当地律师帮你们计算
2017-01-11 17:23:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤哪种骨折评不了残,怎么办
工伤出现时,如果较轻的话,可要求企业进行一点赔偿,如果比较重的话就要进行工伤认定。那么,工伤哪种骨折评不了残,怎么办?工伤赔偿能够赔偿多少钱,一般工伤骨折赔付多
工伤鉴定知识
人浏览
你好,建议申请法医鉴定,具体赔偿标准根据鉴定结果来计算。您的情况大致可能是十级工伤,工伤10级标准:1)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;2)
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
颈椎骨折工伤伤残标准是怎么规定的
在一些危险的工作中,要是没有优质的安全防护措施,就避免不了工伤。但是你要求索赔的时候又必须提供相应的证据,否则工伤伤残无法得到赔偿。下面为大家简要介绍一下颈椎骨
工伤伤残标准
人浏览
股骨颈骨折工伤评级的标准是什么
现如今,作为劳动者,在工作中不可避免的总是会出现各种问题,比如工伤。那么,员工在遭受工伤时应该怎么办呢?股骨颈骨折工伤评几级伤残等级呢?下面小编整理了工伤认定标
工伤等级鉴定
人浏览
关于九级伤残赔偿需要考虑因素:1、户口城镇还是农村,根据户口来确定赔偿基数;2、伤者年龄,60周岁以下平赔偿20年计算,超过60周岁,没超过一年,减一年(20-
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
伤残鉴定是司法鉴定机构来做,伤残鉴定的标准有两种,一种是人身损害的标准,一种是道路交通事故的标准,具体标准有鉴定机构掌握。不同的伤残鉴定类型是不一样的。(1)司
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
伤残赔偿的计算首先要知道是什么原因造成的,是工伤致残还是交通事故致残,受害人的户口是城镇的还是农村的等等因素,导致各项基数不一样,最终赔偿数额也就不一样,不懂得
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这属于工伤的,至于赔偿要看具体情况的,本案的处理方式有两种,1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
一个看伤残,一个是看停工留薪期。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询鉴定机构
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:实习期间能交五险一金。劳动关系存续期间,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期期间包含在劳动合同的期限内。因此劳动者处于试用期的单位也应当缴纳五
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
离职村干部补贴的标准为:1、以担任一般村干部的职务和任职年限为依据,确定年补助标准。凡是年满三届(九年)的定工干部每年补助360元,每增加一年增加40元,最高不
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂没有与您母亲签订劳动合同,确实可能给工伤认定带来一定困难。但根据《劳动合同法》规定,即使未签订劳动合同,只要存在事实劳动关系,职工仍然有权享受工伤保险待遇。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理。员工应首先与公司沟通,表达不满;若公司不改正,可收集证据向劳动行政部门举报。举报时需提供详细情况说明和罚款证据。若沟通无果,还可以考虑寻求法律援助或咨询
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
公司因工时问题辞退你,若无合法理由,应支付经济补偿。依据《劳动合同法》,非法定理由辞退员工需支付每工作一年一个月工资的补偿。若公司违规操作,你可能面临失业及经济
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!先找劳动监察大队进行投诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
医保卡通常是住院时需要的重要证件。医生未询问医保卡可能是流程变更或遗漏。若后续未收到医保结算通知,建议咨询医院。分析:医保卡是享受医疗保险待遇的重要凭证,一般在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,协商不成走法律程序
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询