税务登记上的财务负责人辞职了,公司没有聘用下一个财务人员,前财务人员如何解除责任

更新时间:2019-10-12 22:30:11人浏览
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税务登记上的财务负责人辞职了,公司没有聘用下一个财务人员,前财务人员如何解除责任
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
您好 办理好离职手续的 一般之后的和自己无关了的
2017-01-10 14:54:59
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,和单位交接好就可以了
2017-01-10 14:48:58
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
可以,人社局投诉
2017-01-10 15:05:40
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助182851人 · 响应时间 平均1分钟内
新公司办理税务登记证的流程
在全国实施个体工商户营业执照和税务登记证两证整合后,公民只需填写一张表,向一个窗口提交全套资料,即可办理工商及税务登记。原来由工商部门、税务部门分别核发的营业执照、税务登记证,改为由工商部门核发一个加载法人和其他组织统一社会信用代码的营业执照,税务部门将不再发放税务登记证,该照具有原营业执照和税务登记证的功能。
2019-10-12 22:30:11
平台特邀律师 咨询我
已帮助86553人 · 响应时间 平均4分钟内
如果劳动合同有要办交接的规定,而员工在离职时又没有交接,这属于违反合同的行为.公司可以起诉你要你承担违反合同的责任,但违反合同的责任是多大呢,应赔偿多少钱呢?这要由合同来规定,你们的合同内有这条规定吗?一般都没有.所以起诉的可能就没有了。但是,如果因你没有交接而给公司造成了经济损失,公司就要起诉你,要求赔偿损失了.并不是没有交接清楚就一定要造成损失,这要公司拿出证据来的.
2017-09-07 16:57:34
公司企业律师团队 咨询我
已帮助153782人 · 响应时间 平均2分钟内
你好!你只要提前30日书面通知用人单位就可以解除劳动合同,不用经用人单位批准。单位不与你签订书面劳动合同,你可要求其支付双倍工资;单位不给你交保险,你可要求他补缴;单位无权不给你这个月的工资,你可要求他支付工资;因单位的违法行为致使你解除劳动合同,单位应支付你经济补偿金。你可向劳动仲裁委申请劳动仲裁,以维护你的合法权益。
2017-05-31 10:48:28
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
您好,如果完成离职手续,且无过错,应该无责任
2017-01-10 18:27:26
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,和单位交接好就可以了
2017-01-10 15:00:02
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