专家们你好,我最近在一家餐饮店工作,因为我去店没多久,刚好我们这个部门聚会,当天喝的也有点多,第二天睡过头,索性就没有去上班,到了第三天的时候,我去上班,说我旷工了,我本以为只会不算当天的工

更新时间:2016-12-29 10:48:40人浏览
问题描述:
专家们你好,我最近在一家餐饮店工作,因为我去店没多久,刚好我们这个部门聚会,当天喝的也有点多,第二天睡过头,索性就没有去上班,到了第三天的时候,我去上班,说我旷工了,我本以为只会不算当天的工资,没想到同事跟我说,旷工一天扣除三天的工资,加当天的工资,就等于4天,而且在我不知情的情况下,我想请问一下,这样的扣工资规定合法吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程智华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
您是否签署过劳动合同?或者公司规章有无相关规定?
2016-12-29 08:28:49
您好宋律师,当时他确实要我签合同,但是没有说让我一定要把合同看清楚,只是简单的说,让我把这个合同签一下,合同上写的什么我都不清楚,
追问 2016-12-29 09:02:32
您看看合同具体规定吧
追答 2016-12-29 14:16:31
王凡律师
服务地区-湖北武汉
这样扣工资肯定是不合法的。建议协商处理
2016-12-29 10:48:40
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