我在公司很多年,有股份,一直没有签劳动合同,三个月前和老板提离职,老板说好了年底会把钱给我,但是临时他变卦找理由要扣除我部分钱,理由是因为我的离职影响了其他员工,请问我可以告他吗?还有就是在

更新时间:2016-12-27 18:59:44人浏览
问题描述:
我在公司很多年,有股份,一直没有签劳动合同,三个月前和老板提离职,老板说好了年底会把钱给我,但是临时他变卦找理由要扣除我部分钱,理由是因为我的离职影响了其他员工,请问我可以告他吗?还有就是在另一个分公司,我签了股份合同,时间是30年,但是我现在提出离职,合同却找不到了,公司以后亏损会不会有什么麻烦,我应该怎么解决!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-湖南长沙
没合同你能找到其他证据吗?不过根据经验,你很难找到其他证据了。对方也很难自认,所以啊,没合同就没戏啦,倒是没签劳动合同这个官司可以打,还有些对公司未签劳动合同的处罚,双倍工资之类的。可以电话或面谈,这种案件费用不高
2016-12-27 14:30:16
陈友良律师
服务地区-湖南长沙
建议退出股份。
2016-12-27 18:59:44
刘朋辉律师
服务地区-湖南长沙
是否有书面材料
2016-12-27 14:29:11
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