外贸业务争议处理,关于业务提成但争议

更新时间:2009-02-25 01:08:52人浏览
问题描述:
08年下半年的业务提成数额跟公司发生争议,本来该计算提成的订单,公司却找理由说该客户给公司工厂带来隐性损失,想不计算此客户端提成。 我没有签字同意,所以公司一直拖着不给我处理。。 本来提成制度上写的是60%在今年1月发,剩余的40%在7月发的,但是现在公司又以08年巨大亏损而冻结业务提成,现在不知道该怎么办。 我现在的问题有两点,其一,公司一直拖着不给我计算,我该怎么办?我手上只有公司提成制度的打印版本,没有盖章的。但有同事可以做证。。不知道我这样的情况能拿回提成但可能有多大? 其二,冻结提成是否违法(制度上有写出现亏损时可冻结提成和奖金),如果我此时提出仲裁,可解除合同,拿到全部提成吗? 请有此类事件相关处理经验的律师给我些指点和建议,谢谢!
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈兆兴律师
服务地区-广东深圳
尽快准备证据,你取证非常困难。
2009-02-25 01:08:52
胡国栋律师
服务地区-广东深圳
协商不成,申请仲裁维权
2009-02-24 16:44:21
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
可以按劳动合同约定申请劳动仲裁,注意保留好各种证据。
2009-02-24 10:41:54
倪振杨律师
服务地区-浙江金华
其一,公司一直拖着不给我计算,我该怎么办?——协商不成,申请仲裁维权!我手上只有公司提成制度的打印版本,没有盖章的。但有同事可以做证。。不知道我这样的情况能拿回提成但可能有多大?——能证明案件事实就行! 其二,冻结提成是否违法(制度上有写出现亏损时可冻结提成和奖金),如果我此时提出仲裁,可解除合同,拿到全部提成吗?——属于公司违约,应在一年内提出申请仲裁! ——供参考!满意请采纳!
2009-02-24 10:00:27
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