之前休产假时签了一份协议书,产假休完申请延假,单位不批,没回来上班当自动离职。单位这样做合法吗

更新时间:2016-12-15 16:35:57人浏览
问题描述:
之前休产假时签了一份协议书,产假休完申请延假,单位不批,没回来上班当自动离职。单位这样做合法吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
可以向劳动局投诉。
2016-12-15 16:35:57
马俊哲律师
服务地区-广东广州
您好,建议你们先行协商,协商不成,只能进行劳动仲裁解决了,才能更好维护你的最大利益,若有不明,欢迎致电!
2016-12-15 14:12:42
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