我是一名建材行业木门销售员。我是2016年7月27号应聘这家公司（可以写上公司名称么？）的，2016年7月28号开始上班的。入职前老板说是:不管吃住，每个月10号开工资，前2个月是试用期工资
更新时间：2016-12-15 11:36:16人浏览
问题描述：
我是一名建材行业木门销售员。我是2016年7月27号应聘这家公司（可以写上公司名称么？）的，2016年7月28号开始上班的。入职前老板说是:不管吃住，每个月10号开工资，前2个月是试用期工资为1500元，第3个月会加200元餐补，一个月可以公休3天。入职的时候我们老板没有给我们签劳动合同，什么都没有。自从上班之后基本上每个月都休不够3天。而且还没有加班费。我在职期间就没有一次按时发过工资，而且已经干了4个月了也没给签订劳动合同。上个月（2016年11月21号）我离职的，所有工作，客户信息都全部跟店长交接完毕，老板和店长也同意了我离职。然后昨天（2016年12月13号）向我们老板要11月份工资（有21天工资加木门销售提成）的时候，我们老板说我这边签的单有失误给公司造成了损失，说:你还想要工资，不让你赔钱就不错了。明着跟我说上个月没有工资，不给我发。请问我该怎么办？怎么样能够要回我的工资？
2位律师解答
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