没有签定劳动合同，没有缴纳保险，托欠工资，现在天天安排休息。不干了能否得到经济补偿。
更新时间：2016-12-08 16:23:42人浏览
问题描述：
没有签定劳动合同，没有缴纳保险，托欠工资，现在天天安排休息。不干了能否得到经济补偿。
3位律师解答
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张兵律师
盟
服务地区-江苏常州·电话-151-6112-2189
您好，未签订书面劳动合同，可以申请劳动仲裁，要求单位支付双倍工资以及拖欠的工资的。如需帮助，可联系
2016-12-08 09:09:11
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