我是教育局的事业编制,工作两年后,办理的停薪留职合同,签了三年合同,后因过期未签,被开除公职。请问,局里在没有开领导班子会议的情况下,没登报,没警告,没通知本人和家人,没警告本人的情况下,只

更新时间:2016-12-09 11:08:41人浏览
问题描述:
我是教育局的事业编制,工作两年后,办理的停薪留职合同,签了三年合同,后因过期未签,被开除公职。请问,局里在没有开领导班子会议的情况下,没登报,没警告,没通知本人和家人,没警告本人的情况下,只是合同一到就直接开除,是走关系把我的工资有人顶吗?有开除我的权力吗?这么多年我母亲也在教育局,连我母亲都没通知,后來母亲退休,上局里找,我才知道被开除一事。请问律师,可以找回工作吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
尚冰冰律师 咨询我
服务地区-辽宁锦州·电话-156-4068-6444
申请劳动仲裁维权。。。。。
2016-12-09 11:08:41
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
申请劳动仲裁维权............
2016-12-08 09:07:41
张俊杰律师
服务地区-辽宁沈阳
申请劳动仲裁维权
2016-12-07 22:04:54
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