我2011年5月26日入职,2016年11月25日接公司业务发信息要我去公司办公室聊,原来是协商离职,我要求做到过年或每年补偿一个月工资,公司用各种理由拒绝,并违么签了协议书补偿4个月,我感
更新时间:2016-12-06 21:56:14人浏览
问题描述:
我2011年5月26日入职,2016年11月25日接公司业务发信息要我去公司办公室聊,原来是协商离职,我要求做到过年或每年补偿一个月工资,公司用各种理由拒绝,并违么签了协议书补偿4个月,我感觉在我无意识离职时要我签字不公平,我可以仲栽吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以不签字。
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