该不该要经济赔偿
更新时间：2017-01-02 20:02:13人浏览
问题描述：
本人跟公司签订一年的劳动合同，现在已经干到八个月了，公司突然要给我调岗、降薪，我不接受，是公司先违反了劳动合同，公司就要裁人，我要求要一个月工资的经济赔偿金，公司人事部不给，理由是说我是公司优胜劣汰掉了，工作上有纰漏才把我辞退的（本人工作期间没有任何大问题出现，现在开始挑小毛病找理由），请问我有没有权力要经济赔偿金？我该怎么办
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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张勇律师
盟
服务地区-辽宁沈阳·电话-133-2247-8547
你好，需要支付经济补偿的，而且如果公司的绩效没有经过法定程序公示或者不合理的，可以主张双倍赔偿的
2016-11-30 16:59:45
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