在厂里上班5个多月一直低头干活，现在颈椎突出，膀子肌肉受伤，住院17天，出院还每天去医院针灸理辽，医生开了病假条，看了3个月还没好，厂里要我辞职，我该怎么办
更新时间：2016-11-19 09:22:19人浏览
问题描述：
你好，在厂里上班5个多月一直低头干活，现在颈椎突出，膀子肌肉受伤，住院17天，出院还每天去医院针灸理辽，医生开了病假条，看了3个月还没好，厂里要我辞职，我该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-黑龙江齐齐哈尔
你好，发生劳动争议时，劳动者可以通过调解、仲裁和诉讼等途径维护自身合法权益，其中申请仲裁和提起诉讼要在法律规定的期限内提出。如果超出了期限，自身权益将难以得到法律保护。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。该时效期间可因法定事由中断或中止，当事人要对中断或中止的事由提供证据予以证明。该条第四款还规定，如果劳动关系一直存在，那么劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的一年仲裁时效期间的限制；但是劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。劳动者对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
2016-11-18 22:27:36
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
1、工伤住院如果已经用医疗保险进行报销了一部分的话，余下医疗保险未报销的部分可以通过申请工伤认定，工伤认定之后，也是可以报销的。2、《社会保险法》第三十八条因工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议先找单位申请工伤认定，如果单位不配合，你一个月后可以自行申请。然后基本痊愈就可以做鉴定，开始着手索赔事宜。一般有医疗和康复费用、辅助器具费、护理费、住院伙食
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
下班途中遭受交通事故伤害的，可以提起以下索赔请求：向交通事故肇事者要求赔偿人身损害。赔偿范围包括：医疗费、误工费、交通费、营养费、住院伙食补助费等各项损失，按实
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车祸受伤住院后赔偿费用：1、根据交警出具的交通事故责任认定书来划分责任，并承担赔偿责任；2、赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
调查：农民工不怕流血流泪，就怕医院药费
盖楼盖了10多年的建筑工人老谢风趣地给记者透露了工地上工友们的看病秘籍：头疼发烧自己抓药，胃炎肠炎诊所省钱，工伤大病直拨120。生活在城市中的农民工是一个特殊群
合同动态
人浏览
交通事故案件发生后，应主动配合公安交警机关及时查明事故原因，确定当事人责任，争取在公安机关将扣留的车辆返还前取得事故认定书；对投保机动车第三者责任强制险的，抢救
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工作岗位调动的问题，需要具体分析，例如，员工不胜任现有工作岗位，可否随意调岗？不胜任工作是企业调岗的常见理由，根据《劳动合同法》第四十条的规定，劳动者不能胜
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故赔偿项目主要有医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费，如构成伤残则有伤残赔偿金、精神抚慰金，如造成被害人死亡，则有死亡赔偿金、精神抚慰金。另外，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一、劳动者上班途中骑车闯红灯被车撞，只要交警的责任认定为劳动者不是主要责任，则就应当认定为工伤，单位要承担工伤赔偿责任；二、法律依据：《工伤保险条例》（2010
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！在工地上受伤，如能够证明存在劳动关系，可向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。（一）若单位与您没有签订《劳动合同》，认定劳动关系存在的凭证还有：1、工资支付
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
