单位也不签劳动合同、也不买养老保险、这可不可以当证据?胜券大不大?

更新时间:2011-05-11 00:39:39人浏览
问题描述:
本人工作二年、在一家私营工厂烧电焊、单位也不签劳动合同、也不买养老保险、也没有休息,每天工作十小时、我可以告吗?但是我现在只有工作二年的工资单和单位的饭票,这可不可以当证据?胜券大不大???
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
可以申请劳动争议仲裁,要求支付双倍工资,签订无固定期限合同,补发加班费,补缴保险。工资单可以证明事实劳动关系,如有考勤更好。但是工资单还要显示与单位有关系。最好找律师当面咨询。 现你的情况描述不够全面,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。以上意见供你参考!
2011-05-11 00:39:39
王建峰律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-139-7121-4013
可以作为证据,建议再收集些证人证言等其他证据。对于本案件你可以主张未签订合同的11个月的双倍工资、以及经济补偿金和赔偿金,补办社保等!胜诉的问题不大!
2011-05-09 18:00:15
刘凯律师
服务地区-湖北武汉
可以作为证据,建议尽量收集相关证据,可申请劳动仲裁。
2011-05-10 10:09:45
李皓律师
服务地区-湖北武汉
你好。建议申请劳动仲裁,可以主张未签订合同的11个月的双倍工资、以及经济补偿金和赔偿金、补办社保等。收集好证据,赢的几率较大。需帮助可电话与我联系。
2011-05-10 06:03:25
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北武汉
可以作为证据,建议再收集些证人证言等其他证据。对于本案件你可以主张未签订合同的11个月的双倍工资、以及经济补偿金和赔偿金,补办社保等!如有其他疑问或者法律咨询,可以电话联系武汉姜律师.
2011-05-09 22:14:53
杨卫律师
服务地区-湖北武汉
可以申请劳动争议仲裁,要求支付双倍工资,签订无固定期限合同,补发加班费,补缴保险。工资单可以证明事实劳动关系,如有考勤更好。但是工资单还要显示与单位有关系。最好找律师当面咨询。带上证明材料。
2011-05-09 20:15:35
高博韬律师
服务地区-湖北武汉
可以要求补缴社保和双倍工资的经济赔偿及相关经济赔偿金。需要可以直接电话联系
2011-05-09 19:01:17
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