无固定期限劳动合同,我是无固定期限劳动合同吗?我可以要赔偿吗

更新时间:2011-05-05 14:55:23人浏览
问题描述:
我是从2005年3月17日到一家服装厂工作的[没有厂牌,但是我有企业为我开的书面证明,有企业公章],工作是计件的,我的月平均工资4500元以上{工资单是有的,但是都是公司会计用手写的,我保存了有5年那么多}在2009年3月份我向企业要求办理社保,企业一直拖到7月份才为我办理了社保,但是是按照1200元的标准给办理的,一直到现在2011年4月份都快两年了,我们也一直没有签订书面合同,我也一直好好工作,心想老板给我办了就算了,别人他连给办都不给办,我还算是好的了。不知道现在老板怎么了,最近老是拿着传真单给我看,讲我老是客户投诉我,如果货物出了问题,他会让我陪他几十万,让我扒了我家的房子都赔不起,我很害怕,都不想干了。我们是没有星期天的星期六和星期日都上班,而且平常是天天都加班,除了星期六晚上不加班以外。没有打卡。请问像我这样的情况,我应该有没有可能拿到赔偿?并且 为我补办我以前的社保【听讲,像我这样的情况 只有2年 诉讼时效,不知是不是真的?]请好心的侓师帮帮我
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈柳坤律师 咨询我
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可以申请劳动仲裁
2011-05-05 07:10:19
李建成律师
服务地区-北京北京
你可以拿到经济补偿金。交社保是企业的法定义务,不用过分担心诉讼时效。
2011-05-05 14:55:23
张东志律师
服务地区-河北沧州
你可以拿到经济补偿金。交社保是企业的法定义务,不用过分担心诉讼时效。
2011-05-05 08:15:33
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