1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者可以选择不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行时,要求用人单位根据《劳动合同法》第四十七条、第八十七条等规定,支付违法解除劳动合同赔偿金避免劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪法律途径:1、先协商先争取协商解决。2、拨打12333、12348、12351咨询并获得维权帮助:劳动保障监察部门的热线:12333司法部门的热线:1234
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022郑州平均工资是多少
平均工资的特点之一就是每年都是处于动态变化值中,它会随社会经济发展的因素和人口的情况变化而变化。那么,2022郑州平均工资是多少呢?公司不发工资的法律责任又是如
工资新知
人浏览
社会平均工资和城镇在岗职工平均工资是省级政府统计局根据省内各地、各机关企事业单位和各工种的上年度实发工资计算出来的。具体的“上年度”以本年的四月三十日省统计局的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
能不能按工伤赔偿要看单位是否认可,单位不认同是工伤的,可申请工伤认定,认定为工伤就可按照工伤赔偿标准赔。赔多少要根据劳动能力鉴定结果来确定,鉴定后达到等级的按照
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动者劳动合同支付经济补偿金时,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,并应按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
北京年平均工资最低工资是多少
随着现代社会的不断发展,经济水平也在日益上升,因此工资自然也要随着相关的上涨趋势,来进行适当的调动,这样才能保证相关人员的生活,而各地由于经济发展水平的不一,自
最低工资标准
人浏览
本企业职工月平均工资是指本企业职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。其计算公式是:企业职工月平均工资=前12个月实际支付的全部职工工资总额÷前12个月全部职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工平均工资指标是有关部门制定社会保险征缴标准,计算退休人员基本养老金、制定最低工资标准以及确定人身损害司法赔偿等的重要依据,关系劳动者和用人单位切身利益。职工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
统计职工月均工资,是用人单位依法缴纳社会保险的重要依据,关系到职工的切身利益,为了体现公平,公正,应该切实按照国家统计局颁布的工资统计办法执行。计算办法为:逐月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2009年江苏职工平均工资35890元
2009年江苏职工平均工资35890元全国排第7,前3位分别是上海、北京、西藏;统计口径有变,首次包含了私企新华报业网-扬子晚报2010-07-1708:53:
交通安全常识
人浏览
职工月平均工资=职工年度工资总额/月平均职工人数/12本单位的在岗职工平均工资,就是全年工资总额,除以在岗职工人数,就是年在岗平均工资职工工资是指,各单位在报告
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿一般按照本人工资和统筹地区职工平均工资为基数,具体看《工伤保险条例》和所在省市的规定。一、本人工资本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询