4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-天津天津
《北京市工资支付规定》第十八条规定，从事非全日制工作的劳动者，实行小时工资制。用人单位招用非全日制工作的劳动者，可以不执行关于加班加点工资制度的规定，但用人单位安排其在法定休假日工作的，其小时工资不得低于本市规定的非全日制从业人员法定休假日小时最低工资标准。
2011-05-03 11:59:08
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