违法解除合同

更新时间:2016-10-25 21:16:22人浏览
问题描述:
您好律师,公司说我不符合人员管理标准,说我恶意散播谣言,主动与我解除合同,不给我经济补偿,我已办理离职手续,还能得到补偿吗?怎么办?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张晓倦律师
服务地区-广东广州
你好,还能得到补偿,可申请劳动仲裁维护权益。具体情况可电话或当面咨询我。
2016-10-25 10:13:51
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
可以申请劳动仲裁
2016-10-25 21:16:22
马俊哲律师
服务地区-广东广州
还能得到补偿,可申请劳动仲裁维护权益!!!!!1
2016-10-25 11:57:43
周寒律师
服务地区-广东广州
应当能有补偿,建议找律师。
2016-10-25 10:05:55
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者违法解除合同的责任
劳动者违法解除合同的责任
劳动者享有解除劳动合同的权利,但是是有限制的,例如需要在离职30日之前就向用人单位提出解除劳动合同。如果劳动者违法解除合同的,那么劳动者违法解除合同的责任是怎样
合同解除
人浏览
1.公司解散,员工应获得赔偿金,公司可以优先安排员工。2.劳动法第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
违法解除合同怎么赔偿
违法解除合同怎么赔偿
在我们现实生活中,合大家都知道合同必须双方都要达到一致的意见用法律规定格式书写合同,这样合同才能真正意义上生效。签订之后,双方都要按照规定的义务或者权力去行驶来
违约的损害赔偿
人浏览
房屋租赁合同解除:一般来说,解除房屋租赁合同的方法有三种:1.约定解除合同当事人认为解除合同比继续履行合同更有利于自身利益,根据合同自由的原则,经协商一致而解除
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
违纪事实不成立解除合同属违法
违纪事实不成立解除合同属违法
核心内容:根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》之规定,用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限的
合同新知
人浏览
二手房没办理网签,卖方违约不配合,可以起诉,主张对方协助办理过户手续。《中华人民共和国合同法》第一百零七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法定解除合同算违约吗
法定解除合同算违约吗
在存在法定解除合同的情形时,解除合同不算违约,反之,如果不存在法律规定的解除情形,此时一方擅自解除合同的,则可能被认定为
合同纠纷
次播放
依据《劳动合同法》的规定,在劳动者有以下情况:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同存续期间,劳动者要求解除劳动关系的,应当提前30日以书面形式提交申请。由此给用人单位造成的损失,应当由劳动者赔偿。只要劳动者履行提前通知的义务,原则上无
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单方解除合同 违法违约赔偿
单方解除合同 违法违约赔偿
因产业结构调整,就业岗位减少,出现大量冗员的某繁殖场,自作主张与员工张女士解除劳动合同。认为此举不合法的张女士将繁殖场告上法庭。今天上午,北京市第二中级人民法院
法律服务合同
人浏览
按《劳动合同法》规定,用人单位违法解除工伤职工合同的,工伤职工要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
违约解除合同
违约解除合同
违约解除合同违约解除合同一、合同解除的条件合同解除制度设置的目的在于,因一方当事人的根本违约致合同履行利益不能实现,对方当事人为了防止合同在违约情形下给自己造成
合同解除
人浏览
合同期内解除合同需要赔偿的。依据为《劳动合同法》第四十八条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
违法解除劳动合同
违法解除劳动合同
违法解除劳动合同违法解除劳动合同一、用人单位违法解除劳动合同的现状及其产生原因劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同的解除,
劳动合同知识
人浏览
劳动合同的终止与劳动合同的解除是两个完全不同的法律概念。根据劳动部有关规定,劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
违约解除劳动合同怎么赔偿
违约解除劳动合同怎么赔偿
用人单位违约解除劳动合同时,按照劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工
劳动纠纷
次播放
终止协议是解除合同吗
终止协议是解除合同吗
终止协议并非解除合同,即终止协议并不等于解除合同。因为合同的解除,是指合同有效成立后,因一方或双方的意思表示,使基于合同
合同纠纷
次播放
工伤解除合同的补偿分为劳动合同解除补偿和工伤两个方面。一、解除或者终止劳动关系经济补偿(一)用人单位解除劳动合同解除劳动合同合法的,劳动者具有《劳动合同法》第三
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司解散要终止合同算违法吗
公司解散要终止合同算违法吗
公司解散要终止合同不算违法,但用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工
劳动纠纷
人浏览
《劳动法》第三十一条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”。即劳动者如要解除劳动合同,除通过与用单位协商一致后解除和依法行使即时解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询