适用期离职,公司不给予办离职,不退还押金

更新时间:2011-05-02 01:17:49人浏览
问题描述:
我刚在一家洗浴公司入职上班,他说试用3天,交300的押金,第2天我觉得不满意,去办离职,结果他说不能离职,要上一个月后才给我办,押金也不退,合同法也没签。麻烦知情人帮助!
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-青海果洛州
以任何形式收取押金都是违法的
2011-05-02 01:17:49
刘章慧律师
服务地区-广东汕头
向劳动监察大队投诉。
2011-05-01 10:13:24
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好,公司收取押金违法,试用期内的提前3天书面辞职即可,但因为公司存在违法情形,你可以随时主张解除劳动合同,要求依法结清工资、返还押金。协商不成的可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁解决。
2011-04-30 21:26:03
邹伙发律师
服务地区-北京北京
向劳动监察大队投诉。
2011-04-30 18:45:42
邹伙发律师
服务地区-北京北京
向劳动监察大队投诉。
2011-04-30 18:45:20
华战勇律师
服务地区-陕西西安
可向劳动局监察大队投诉索要押金。
2011-04-30 18:29:38
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