辞职四个月,公司还未付清工资
更新时间:2016-10-17 15:01:41人浏览
问题描述:
和老板谈好了每个月十五号给我打三千,老板并没有按规定时间给我打钱,上个月和这个月的都没有给,每次都找理由拖我工资,请问该怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![陈明晓律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/20160726105915pwmaadbeycf5706_110wh110.jpg)
服务地区-广东深圳
您好,拖欠工资可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁,劳动局一般会通知单位进行调解,但是执行的力度无法预知;劳动仲裁是严格的法律程序,需要提交劳动仲裁申请书、证明存在劳动关系的材料等,胜诉后单位不履行的,可以向法院申请强制执行。有没有和您签订书面的劳动合同?
2016-10-17 15:01:41
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没有签合同,辞职不发工资你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资
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可以申请劳动仲裁
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你好,可以投诉到当地劳动执法监察大队,责令其支付拖欠的工资。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发
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你好,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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可向当地劳动局投诉
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你好,向社保部门投诉
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你好:可以起诉解决
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