老板拖欠工资,又没有签订合同,想走人老板又不结账,该怎么向劳动局申述?
更新时间:2016-10-12 22:03:52人浏览
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老板拖欠工资,又没有签订合同,想走人老板又不结账,该怎么向劳动局申述?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![李娇律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/1671158648899_110wh110.jpg)
李娇律师
盟
服务地区-海南海口·电话-177-8696-8889
事实与理由:
包括:投诉人工作期间; 工作地点; 工作内容; 是否订立劳动合同; 劳动合同期限(自何时至何时); 劳动合同约定事项(如工资如何支付等); 用人单位与劳动者对违法事实是否存在争议; 劳动者工作中是否存在违反劳动保障法律法规及用人单位规章制度的行为,是否给用人单位造成经济损失; 劳动者何时发现用人单位在何方面侵害自己的合法权益。
然后逐条写出你的投诉请求(要求用人单位履行何法定义务)
2016-10-12 22:03:52
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