公司未履行劳动法之规定,没有在合同到期前30天和我续签劳动合同

更新时间:2011-04-26 15:27:01人浏览
问题描述:
公司未履行劳动法之规定,没有在合同到期前30天和我续签劳动合同,现在是60天以后,希望可以续签合同,我现在也不想在这个单位继续工作下去,是不是可以要到违约金之外,还能有经济补偿,这里还有我的年休假和加班的钱,是否都可以拿到?谢谢律师,请帮我解答
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田洪涛律师
服务地区-北京北京
可以要求。
2011-04-26 15:27:01
邹伙发律师
服务地区-北京北京
加班费可以拿到
2011-04-26 14:08:59
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