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七级工伤赔偿标准
七级工伤赔偿标准：1、医疗费：凭单据据实结算。2、误工费(停工留薪期待遇)：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福
工伤赔偿标准
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核心内容：北京七级工伤伤残赔偿标准(不含基本治疗费用)为：最高可获得赔偿额为247859元，最低可获得赔偿额为116787元。下面由法律快车小编详细介绍。
交通事故工伤赔偿
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1、旅行社用自己的汽车，司机系旅游公司职工，这时旅行社应承担民法通则规定的侵权责任。这是旅行社在履行旅游合同当中发生的侵权行为，属于违约责任与侵权责任的竞合，依
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可以委托律师处理。。。。
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伤残赔偿金为十三个月工资。
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已解答，委托律师具体计算。
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目前事业单位没有相应的工伤等级标准，依照《工伤保险条例》的相关标准。
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辞退员工无需赔偿的情况包括：双方协商一致解除合同、员工试用期不符合条件、严重违规等。依据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，这些情形下，用人单位有权解除劳动合
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公司调整产假不符合原劳动合同。依据《劳动法》规定，劳动合同的变更需遵循协商一致原则。如公司未经协商单方面改变产假制度，可能影响您的合法权益。若不及时处理，您可能
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员工半年内被解雇的补偿标准如下：1、无故辞退员工，单位需要支付双倍经济补偿；2、员工在合同到期后被解雇，单位需要支付经济补偿；3、单位经济裁员，辞退员工需要支付
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工伤认定下来，还要劳动能力鉴定，等劳动能力鉴定作出后再离职。
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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如果辞退违法的，可以要求赔偿金
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