私企裁员赔偿怎么算,请问外企裁员如何赔偿?

更新时间:2009-02-12 10:33:43人浏览
问题描述:
我是在一家外企工作,2004年2月2号入职,现在公司要裁员,请问从严赔偿的话该如何赔法?可以赔多少个月?谢谢.
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
应当支付你5个月工资的补偿,若单位没有提前30天通知,你还可以主张一个月的代通金。可电话详细咨询。
2009-02-12 10:33:43
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
已经答复你。
2009-02-12 10:32:16
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
若是正规裁员,应支付你5个月工资补偿。
2009-02-11 21:26:37
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
一是要看怎么解除的,是违法解答的,可得双倍赔偿金,二如是你提出解除,补偿金你都得不到的,三如果协议解除,看协议怎样,四公司通知解除应当付一个月工资的代通知金
2009-02-11 20:20:03
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
工作满一年就补一个月的工资
2009-02-11 20:18:26
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