我因怀孕,所以辞工,可以即辞即走吗

更新时间:2016-09-19 21:53:52人浏览
问题描述:
我因怀孕,所以辞工,可以即辞即走吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意,可向劳动部门投诉
2016-09-19 14:46:00
胡萍律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-139-2285-3861
你好,一般都需要提前三十天以书面形式递交申请,无需单位批复与否,三十天后都可以正常办理离职手续。
2016-09-19 14:51:56
张逸律师
服务地区-广东佛山
可以提交辞职申请,同时持病历证明请假
2016-09-19 21:53:52
余丹霞律师
服务地区-广东佛山
如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁
2016-09-19 16:40:39
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