KTV压工资,公司压工资

更新时间:2009-02-10 11:55:26人浏览
问题描述:
企业压一个月工资违不违法?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
违法,可到劳动局举报,必要的话可申请劳动仲裁。
2009-02-08 19:49:20
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
员工不签劳动合同是否可以,是否需在不同意签劳动合同处签名? 应该签名。 企业交社保时不按公司总人数上报,是否可行(如400人,只报100人),员工是否可交可不交,能自由选择吗? 不能 实行计件工资还需要遵照劳动法对每月工作时间的规定吗? 应该遵照。 企业压一个月工资违不违法? 不应该但是不违法。现在我就对各位律师进行普法: 企业一般执行是下发薪,就是工资最多可以压一个月,这是什么意思呢?因为拖欠工资的时间最多为1个工资支付周期就是1个月。
2009-02-10 11:55:26
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
企业克扣工资严重违法
2009-02-08 20:56:44
张建光律师
服务地区-辽宁锦州
企业应该按照月工资按时足额发放,公司压一个月的工资是违反劳动法,社保必须安人足额缴纳
2009-02-08 20:00:04
穆建国律师
服务地区-新疆乌鲁木齐
企业应该按照月工资按时足额发放,公司压一个月的工资是违反劳动法的
2009-02-08 19:54:41
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
试用期工资怎么发
试用期工资怎么发
试用期的工资是不能够低于约定的百分之八十,面对用人单位发放的工资太低是可以去起诉、投诉的。试用期辞退之后的工资是需要按照劳动者劳动天数进行结算的。是有绩效工资的
劳动法
人浏览
关于压工资是否合法的问题,解答如下:《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工资刚好5000要扣税吗
工资刚好5000要扣税吗
工资刚好5000不用扣个人所得税了。根据《关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》第六条规定,将个税免征额自201
劳动法
次播放
工资等级制度
工资等级制度
工资等级制度工资等级制度指对从事不同岗位、担任不同职务的职工,根据其技术复杂程度、劳动繁重程度、操作熟练程度和工作责任大小等因素,划分劳动等级来相对区分其劳动差
工资
人浏览
年假工资
年假工资
核心内容:职工享受年休假的的工资如何计算?新老员工享受年假的天数多少?应休未休的年假如何处理?等等关于年假工资的种种争议问题将由法律快车整理以下内容为你全面剖析
劳保新知
人浏览
关于压工资是否合法的问题,解答如下:一般来讲,现在多数企业都会压工资,极少企业可以做到当月工资当月发放,这要做是防止员工无故辞职,给公司造成损失风险。压工资就是
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司压工资最多压多久
公司压工资最多压多久
一般来说,公司没有特殊情况是不能压者劳动者的工资,不发放的,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。但是用人单位确因生
劳动法
次播放
离职了公司还压工资 该怎么办
离职了公司还压工资 该怎么办
我今年6月份毕业,7月12号来到深圳找工作,8月3(周一)号进入一家翻译公司做网络工程师。公司是一个非常小的公司,十几个人,典型的私人企业,老板没有和我签劳动合
劳动法动态
人浏览
1、劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同中约定工资经双方确定,只要不低于当地最低工资就是合法的,劳动合同约定工资低于实发工资的情况,用人单位可以少缴纳五险一金,通常绩效考核等每月变化的报酬是不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
违法,可到劳动局举报,必要的话可申请劳动仲裁。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!是可以领取生育津贴的。所在单位通常是将个人的资料统一报给社保生育津贴报销窗口,由社保基金直接将津贴打到个人账户上。如果单位员工少,人力资源部门通常也会也会
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
试用期可以口头辞职。依据《劳动合同法》第三十七条,劳动者在试用期内有权提前三日通知用人单位解除劳动合同。若不及时处理辞职事宜,可能影响工作交接和劳动关系的顺利解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
未毕业签劳动合同但不缴纳社保,可能影响应届生身份和考公考编。从法律角度看,未毕业学生与用人单位建立劳动关系并缴纳社保,可能被视为已就业,影响应届生身份。对于考公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
工伤10级,可获赔7个月工资作为伤残补助金。若离职,还可获一次性工伤医疗和伤残就业补助金。操作:1.向工伤保险机构提交申请及相关证明材料;2.等待审核,一旦通过
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可以去帮助你对方还款的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求同事赔偿,但应当减轻其赔偿责任
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
可以先私下与老板进行协商。协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,也可以申请劳动仲裁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
这个是可以去争取赔偿的
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询