我在公司服务十二年有余,现因公司编制调整,无法胜任此工作,特向公司提出辞职,能否公司得到补偿
更新时间:2016-08-18 22:51:15人浏览
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我在公司服务十二年有余,现因公司编制调整,无法胜任此工作,特向公司提出辞职,能否公司得到补偿
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1,要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗位,应有合法理由,要跟员工协商达到一致,否则员工可以不去新
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你好,自己辞职没有补偿,找理由解除合同,具体联系面谈
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什么情况下辞职有经济补偿金,员工辞职,如果是单位存在下列情况,还是应当支付补偿金:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报
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你好,可以主张补偿金的,具体情形建议通过电话详询,以维护你的最大权益,咨询免费
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自动辞职没有补偿金。。。
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您好!请问你是具体需要什么条款!
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你好,建议最好协商解决。
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你好,协商不成的话,直接向法院起诉。
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