实习生,未签订劳动合同和相关协议,辞职一月后,仍未收到工资,补充当时辞职是非正常途径下,上面批准我放假半个月,但半个月后我发现工作不适合,就提出口头辞职,当时上头也接受我的口头辞职。这种情况

更新时间:2016-08-04 21:40:56人浏览
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实习生,未签订劳动合同和相关协议,辞职一月后,仍未收到工资,补充当时辞职是非正常途径下,上面批准我放假半个月,但半个月后我发现工作不适合,就提出口头辞职,当时上头也接受我的口头辞职。这种情况下,工资还能收到吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
协商不成去劳动局投诉
2016-08-04 21:40:56
余丹霞律师
服务地区-广东佛山
你好,建议向劳动部门 投诉处理
2016-08-04 16:43:25
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