签合同时规定四班三倒,每月休息8天,现在公司以生产不正常为由,改为三班倒及长白班,休息4天,并经常把我们调到别的车间干活,无工资补贴。还规定每班要提前30分到车间开班会,迟到罚款,我们向上反
更新时间:2016-07-19 13:59:41人浏览
问题描述:
签合同时规定四班三倒,每月休息8天,现在公司以生产不正常为由,改为三班倒及长白班,休息4天,并经常把我们调到别的车间干活,无工资补贴。还规定每班要提前30分到车间开班会,迟到罚款,我们向上反映,得到的答复是公司规定,不干就辞工,请问我们如何办?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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