社保工资拖欠

更新时间:2016-07-15 14:51:06人浏览
问题描述:
公司10个月社保没交3个月工资拖欠可以写了辞职报告就立即离开吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
潘超律师
服务地区-江苏南京
可申请劳动仲裁,要求解除劳动合同并要求支付经济补偿金,补发工资及社保,
2016-07-14 17:02:59
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
建议委托律师以拖欠工资为由主张经济补偿金,申请劳动仲裁维权。
2016-07-14 21:16:32
马贻颖律师
服务地区-江苏南京
一定要写明离职是因为公司的原因,可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金
2016-07-15 14:51:06
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,协商不成,申请劳动仲裁。
2016-07-14 22:39:15
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去申请仲裁维权。
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