工资计算以及强迫劳动纠纷

更新时间:2016-07-14 16:03:31人浏览
问题描述:
某企业强制员工加班全月无休员工只能请假休息而在工作日请假会被私自将当月的双倍加班工资调换成正常出勤工资我想质询一下企业是否有这个权利且因停电调班等非员工因素而产生休息也会把员工在周末以及节假日的加班工资调换成正常出勤。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周娅律师
服务地区-重庆重庆
您好,这是违反劳动法的,你可以去劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁
2016-07-14 16:01:50
周炜律师
服务地区-重庆重庆
你们可以申请劳动仲裁维权的。
2016-07-14 16:03:31
梅俊广律师
服务地区-重庆重庆
你可以考虑去当地劳动监察大队投诉
2016-07-14 13:18:52
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