我在一家餐饮应聘服务员,试用期说三天,应聘上班时间是早上九点到晚上九点下班,中午两点到四点之间休息两个小时,但是试用期过后第四天经理以特殊情况让我每天加班三个小时左右,我要求她们补偿我

更新时间:2016-07-06 19:53:20人浏览
问题描述:
你好,我在一家餐饮应聘服务员,试用期说三天,应聘上班时间是早上九点到晚上九点下班,中午两点到四点之间休息两个小时,但是试用期过后第四天经理以特殊情况让我每天加班三个小时左右,我要求她们补偿我加班时间,她们就把我辞退了,请问应该支付我这四天工资吗?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
协商不成可以申请劳动仲裁的.................
2016-07-05 08:06:19
尚冰冰律师 咨询我
服务地区-辽宁锦州·电话-156-4068-6444
应当给付加班费及。。。。。。。。。
2016-07-06 19:53:20
刘彬律师 咨询我
服务地区-辽宁锦州·电话-136-1406-6626
你好,应当给付加班费及工资
2016-07-04 14:50:24
张玲律师 咨询我
服务地区-辽宁锦州·电话-156-0416-6768
您好,应该支付劳动者工资
2016-07-05 10:50:43
徐锋律师
服务地区-辽宁锦州
应当支付工资及加班费
2016-07-05 08:35:07
曹明辉律师
服务地区-辽宁锦州
必须支付工资的。
2016-07-05 07:58:58
安庆芳律师
服务地区-辽宁沈阳
要求出具书面材料
2016-07-05 06:14:29
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
你好,协商不成可以申请劳动仲裁的。
2016-07-04 15:57:33
张俊杰律师
服务地区-辽宁沈阳
应该支付 .
2016-07-04 14:52:49
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既然是暑假工,只有一两个月,就坚持下去吧。。。
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