就是说没有签合同,老板把员工解雇了,而且一天上班时间有12小时,可以得到什么样子的补偿吗?

更新时间:2016-07-06 09:32:49人浏览
问题描述:
你好我想问一下就是说没有签合同,老板把员工解雇了,而且一天上班时间有12小时,可以得到什么样子的补偿吗?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
廖前胜律师
服务地区-湖北武汉
您好,没有签劳动合同等情况下您是可以要求双倍工资的;如果老板违法辞退员工,员工可以要求经济补偿金。请问您在单位工作多久了呢?
2016-07-04 10:53:01
邓普云律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好,老板无故解雇员工需要支付赔偿金,无劳动合同还能要求双倍工资,每天工作超过8个小时可以要求加班费。
2016-07-04 17:24:23
杜红涛律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
您好,解雇是什么原因?非法解雇以及没有签合同,可以得到补偿。协商不成,可以走劳动仲裁。
2016-07-04 14:31:22
丁嫣律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
你好,可以申请劳动仲裁主张双倍工资及违法解除劳动关系的赔偿。
2016-07-04 15:00:33
查琪琦律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-180-6262-1191
您好,您工作时间有多久了?
2016-07-04 10:56:53
胡永红律师 咨询我
服务地区-湖北恩施州·电话-189-6392-9221
双倍工资金及加班费。
2016-07-04 12:50:59
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北恩施州
可以赔偿的,至少几万。如果你工资高,赔的就更多。
2016-07-06 09:32:49
肖鹏律师
服务地区-湖北恩施州
你好,要结合具体情况,一般可以主张双倍工资以及经济补偿金。
2016-07-04 16:07:11
吴玉康律师
服务地区-湖北恩施州
你好,可以要求赔偿和加班工资
2016-07-04 10:39:58
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